【案例】U家职场大作战，破圈互动新体验
为了提升联合利华的雇主品牌形象，更有效帮助企业吸引优秀的人才，唐玺互动为联合利华量身打造了一款游戏——《U家职场大作战》。
用户足不出户，躺在床上或沙发上，动动手指，就能了解联合利华方方面面，仿佛亲身经历了世界500强企业的面试考验，“入职”后又从职场小白一路升级，坐上CEO，登上人生巅峰。游戏积分排名前列的用户将获得奖品大礼包，更有机会通过玩游戏得积分的方式，获得Green Pass绿卡，在现实中破圈直接进入终面环节，最终真正成为U家人。
游戏画风精美，专业CV配音，游戏类第一视角呈现，众多人物NPC登场互动，还有授权IP客串来袭。任务关卡可玩性强，又不失真实性和职场金句，让玩家受益匪浅，不虚一玩。积分系统和勋章体系，更是让本游戏有了二刷三刷甚至N刷的趣味性。
《U家职场大作战，破圈互动新体验》用二次元的方式来招募Z时代或者00后的人才，方式很新颖。一面通过游戏找到有好奇心和探索欲的年轻人，一面用产品植入的方式让年轻人了解公司产品，一面通过游戏互动的设置让企业初步了解筛选年轻候选者，把虚拟应聘场景和现实的应聘目的结合在一起，双向互动、双向了解，创意非常棒。当然也非常考验开发和后续的执行环节，但总体上是非常好的探索。
——赵洁
美柚高级副总裁兼母婴业务总经理
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